Dňa 10.4.2018 sa uskutočnilo pracovné stretnutie sociálnych partnerov s nasledujúcim programom:
-
Prerokovanie Plánu práce na rok 2018,
-
Prerokovanie objemu základných prémií na 2. štvrťrok 2018,
-
Prerokovanie zmeny č. 12 do Katalógu profesií (povolaní),
-
Kolektívne vyjednávanie k dodatku č. 2 ku kolektívnej zmluve Železničnej spoločnosti Slovensko, a.s. 2017 – 2019,
-
Kolektívne vyjednávanie k zmene č. 5 do smernice / Pracovný čas a doba odpočinku,
-
Kolektívne vyjednávanie k zmene č. 3 do smernice / Poskytovanie rekondičných pobytov pre zamestnancov ZSSK,
-
Kolektívne vyjednávanie k zmene č. 6 do smernice / Sociálny fond,
-
Odsúhlasenie rozpočtu sociálneho fondu na rok 2018,
-
Kolektívne vyjednávanie k zmene č. 10 do Smernice odmeňovanie zamestnancov,
-
Vyhodnotenie Kolektívnej zmluvy Železničnej spoločnosti Slovensko, a.s. 2017 – 2019 za rok 2017,
- Rôzne.
Prítomných privítal a stretnutie viedol Ing. Marián Lelovský. Ospravedlnil neprítomnosť pani riaditeľky ORLZ Mgr. Andreu Trégerovú z dôvodu iných neodkladných pracovných povinností.
-
V roku 2018 je plánovaný priemerný prepočítaný počet zamestnancov 5942 a do dosiahnutie priemernej mzdy v Železničnej spoločnosti Slovensko, a.s. bez nadčasovej práce vo výške 1050,56 €.
-
Prerokovanie objemu základných prémií na 2. štvrťrok 2018 prebehlo bez pripomienok zo strany OC.
-
Prerokovanie zmeny č. 12 do Katalógu profesií (povolaní). Zo strany OC zazneli pripomienky ohľadom častých zmien v katalógu, ktoré majú za následok zvyšovanie tarifných tried rôznych profesií okrem prevádzkovo obchodných. Zároveň žiadali o informáciu akým spôsobom ovplyvní uvedená zmena Plán práce na rok 2018. Zamestnávateľ zdôvodnil svoj návrh potrebou ohodnotenia zadefinovaných profesií v súvislosti s plánovaným preberaním odbornej prípravy zamestnancov vo vlastnej réžii. Uvedená zmena neovplyvní Plán práce 2018.
-
Bolo dohodnuté znenie dodatku č.2 ku kolektívnej zmluve Železničnej spoločnosti Slovensko, a.s. 2017 – 2019.
-
Bolo dohodnuté znenie zmeny č. 5 do smernice / Pracovný čas a doba odpočinku.
-
Bolo dohodnuté znenie zmeny č. 3 Poskytovanie rekondičných pobytov pre zamestnancov. S účinnosťou od 01.01.2019 upravujú podmienky poskytovania rekondičných pobytov pre profesiu rušňovodič – inštruktor nasledovne:
nárok na ďalší rekondičný pobyt pre zamestnancov v profesii rušňovodič – inštruktor vzniká po troch rokoch.
-
Bolo dohodnuté znenie zmeny č. 6 do smernice / Sociálny fond.
-
Bol odsúhlasený rozpočet sociálneho fondu na rok 2018.
-
Bolo dohodnuté znenie zmeny č. 10 do Smernice odmeňovanie zamestnancov. V rámci tohto bodu OC nesúhlasili s návrhom zamestnávateľa týkajúcich sa výšky príplatkov (SO, NE, Nočné). Z uvedeného dôvodu bolo dohodnuté znenie zmeny bez príplatkov. O príplatkoch sa bude vyjednávať dňa 25.4.2018.
-
Výhrady OC k plneniu KZ budú spracované spolu s návrhom ich riešenia a predložené na rokovanie predstavenstva.
- Upozornili zamestnávateľa na termín 30.6.2018 po ktorom musia byť všetci rušňovodiči držiteľmi preukazov rušňovodičov a harmonizovaných doplnkových osvedčení. Opätovne sme požiadali zamestnávateľa o hľadanie možností preplatenia finančných nákladov rušňovodičov s tým súvisiacich.
Všetky dohodnuté dokumenty zašleme ZO po podpise.
V Bratislave 10. 4. 2018 Prezídium FS
